laboral

Análisis de las tres normas vigentes TELETRABAJO, TRABAJO EN CASA Y TRABAJO REMOTO

Con la llegada de la PANDEMIA, nos vimos obligados a realizar nuestras labores desde el hogar y ello abrió una necesidad de regular dichas modalidades, ahora en Colombia existe, desde el 2008, la modalidad del TELETRABAJO, pero no es lo mismo que el TRABAJO EN CASA o la nueva modalidad de TRABAJO REMOTO recientemente creada …

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El consejo de estado fija reglas para la contratación por prestacion de servicios con las empresas del estado.

El pasado 9 de septiembre de 2021, el Honorable Consejo de estado, unificó criterios mediante sentencia de Unificación frente a un tema bastante polémico como lo es la contratación por orden de prestación de servicios con las empresas del estado del orden nacional y territorial. Y es que si bien la orden de prestación de …

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Reducción de la Jornada Laboral en Colombia: ¿Qué debemos saber? ¿En qué consiste?

Hace unos días, en una tarea maratónica en el Congreso de la Republica, se terminó aprobando el Proyecto de Ley que disminuye la Jornada máxima legal colombiana de las 48 a las 42 horas semanales; es importante que se tenga en cuenta que esta modificación es al Código sustantivo de trabajo por lo que solo …

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Madres con hijos mayores también gozan de estabilidad laboral reforzada

La estabilidad laboral reforzada es una figura de protección constitucional que se le otorga a personas que ostentan una condición especial, por ejemplo, mujeres embarazadas, hombres y mujeres a punto de pensionarse, personas con debilidad manifiesta por su estado de salud que les impide continuar laborando o realizando sus actividades, y mujeres cabeza de hogar …

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